近日，云南省人力资源和社会保障厅在全省部署开展劳动争议调解仲裁专项工作，2021年全省共处理劳动人事争议案件3.51万件，涉及金额10.12亿元。

为畅通农民工劳动争议仲裁“绿色通道”，云南省人力资源和社会保障厅要求杜绝超审限办案，通过及时处理农民工劳动争议，特别是劳动报酬和工伤争议，坚定不移做到“快立、快调、快审、快结”。杜绝超审限办案，全省各级劳动争议仲裁机构深挖办案潜力，完善制度、优化程序、坚决杜绝案件超审限现象。简化改革仲裁审理，争议处理能简则简，简化改革仲裁审理，建立快捷、简明、高效、便民的仲裁办案新机制，实现调解成功率和仲裁结案率稳中有升。强化集体劳动争议调处，更加注重集体争议，加强预警预测，防范重大风险，将更多劳动人事争议化解在萌芽状态。认真处理新业态领域劳动争议，对已经建立劳动关系的，发生劳动争议时，按照管辖原则调解仲裁;未建立劳动关系的，引导其通过司法、行政等途径进行救济，将新就业形态劳动争议最大限度解决在基层。(记者黄榆)

关键词： 劳动争议仲裁